A
Vi søker einingsleiar for Helse i 30% stilling
Aukra kommune Helse
AUKRA Fast July 1, 2026
Job description
<div><div><p>Aukra kommune søkjer ein engasjert og utviklingsorientert einingsleiar for eining Helse i 30 % fast stilling. </p></div><div><p>Eining Helse er ein del av sektor for helse og omsorg og omfattar legetenesta, jordmorteneste, fysioterapi, ergoterapi, helsestasjon, skulehelseteneste, samt psykisk helse og rus. Eininga har ei sentral rolle i utviklinga av framtidas helse- og omsorgstenester i kommunen, med særleg fokus på førebygging, tidleg innsats, tverrfagleg samarbeid og berekraftige tenester. </p></div><div><p>Aukra kommune er inne i eit spennande utviklingsarbeid, der vi skal utvikle framtidsretta berekraftige og innovative helse- og omsorgstenester til beste for innbyggjarane. Som einingsleiar får du ei viktig rolle i dette arbeidet og høve til å påverke korleis framtidas helsetenester skal utformast. </p></div><div><p>Som einingsleiar vil du ha overordna ansvar for fag, økonomi og personal innan eininga, leie avdelingsleiarane i eininga og vere ein del av kommunalsjefen si leiargruppe. </p></div><div><p><strong>Arbeidsoppgåver </strong></p></div><div><ul><li><p>Overordna ansvar for drift, økonomi, fag og personal i eininga </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Leie og støtte avdelingsleiarane i deira arbeid </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Bidra til strategisk utvikling av helse- og omsorgstenestene i kommunen </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Sikre god kvalitet, pasienttryggleik og forsvarlege tenester </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Bidra til tverrfagleg samarbeid og samhandling internt og eksternt </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Delta aktivt i kommunen sitt utviklings- og omstillingsarbeid </p></li></ul></div><div><p><strong>Kvalifikasjonar</strong> </p></div><div><ul><li><p>Relevant høgare utdanning </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Leiarutdanning er ønskjeleg. Relevant leiarerfaring kan kompensere for manglande formell leiarutdanning. </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Erfaring frå leiing og utviklingsarbeid innan helse- og omsorgstenester er ønskjeleg </p></li></ul></div><div><ul><li><p>God økonomiforståing og kunnskap om offentleg forvaltning </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Gode digitale ferdigheiter og forståing for utvikling og innovasjon i helsetenestene </p></li></ul></div><div><p><strong>Personlege eigenskapar </strong></p></div><div><p>Vi søkjer ein leiar som: </p></div></div><div><div><ul><li><p>er tydeleg, trygg og inkluderande i leiarrolla </p></li></ul></div><div><ul><li><p>har gode samarbeidsevner og evne til å byggje relasjonar </p></li></ul></div><div><ul><li><p>er strukturert og har god gjennomføringsevne </p></li></ul></div><div><ul><li><p>er utviklingsorientert og ser moglegheiter i endring og omstilling </p></li></ul></div><div><ul><li><p>er oppteken av å skape gode tenester gjennom samarbeid, medverknad og innovasjon </p></li></ul></div><div><ul><li><p>bidreg til eit godt arbeidsmiljø og motiverer medarbeidarane </p></li></ul></div><div><p>Personlege eigenskapar vil bli tillagt stor vekt. </p></div><div><p><strong>Vi tilbyr </strong></p></div><div><ul><li><p>Ei spennande og utviklande leiarstilling i ein kommune med høge ambisjonar for helse- og omsorgstenestene </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Deltaking i ei engasjert og aktiv tverrfagleg leiargruppe </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Kommunale tilsettingsvilkår med løn etter avtale </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Stønad frå eige fond for etter- og vidareutdanning </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Flyttegodtgjersle etter kommunalt regelverk </p></li></ul></div><div><ul><li><p>Gode pensjons- og forsikringsordningar </p></li></ul></div><div><p> </p></div><div><p>Stillinga er ei fast 30 % stilling og kan vere godt eigna å kombinere med klinisk arbeid eller anna relevant stilling, etter nærare avtale. </p></div><div><p><strong>Mangfald </strong> </p></div><div><p>Aukra kommune fremjar mangfald og oppmodar alle kvalifiserte kandidatar til å søkje. Vi legg til rette for søkjarar med redusert funksjonsevne. </p></div><div><p><strong>Prøvetid </strong></p></div><div><p>Gjensidig effektiv prøvetid på seks månader. Ved lengre fråvær kan utvida prøvetid vere aktuelt. </p></div></div><div><p><strong>Offentleg søkjarliste </strong></p></div><div><p>Om du ønskjer å reservere deg frå oppføring på offentleg søkjarliste, må du grunngje dette i søknaden. Opplysningar kan bli offentleggjorde sjølv om du har bede om unntak frå søkjarlista, jf. offentleglova § 25. Du vil bli varsla dersom ønsket om reservasjon ikkje kan takast til følgje. </p></div><div><p><strong>Søknad </strong></p></div><div><p>Aukra kommune nyttar elektronisk søknadsbehandling. Vi ber derfor om at du fyller ut elektronisk søknadsskjema via funksjonen «Søk på stilling». </p></div><div><p>Søknadsfrist: 09.08.2026 <br />Utlyst dato: 02.07.2026 </p></div><div><p>Kontaktperson </p></div><div><p>Silje Liepelt, kommunalsjef for helse og omsorg <br />Telefon: 918 22 250 </p></div> <br /> Link til søknadsskjema: <a href="https://aukra.easycruit.com/vacancy/application/3643497/192443?channel=NavRest&iso=nn" rel="nofollow">Søk her</a>
Let AI tailor your CV for this role
Create a free account to get AI job matching, personalised CV writing, and apply with one click.
Get started for freeSource: nav

