Spesialpedagog i spesialpedagogisk team i barnehagene

Ås kommune har et mangfoldig barnehagetilbud med 6 kommunale og 14 private barnehager. De kommunale barnehagene bygger sin praksis på en felles pedagogisk plattform inspirert av Reggio Emilia‑filosofien, der barns nysgjerrighet, medvirkning og iboende ressurser står sentralt. <br /><br /> <br /><br />Som spesialpedagog i Ås kommune blir du en sentral fagperson i barnehagenes forebyggende arbeid. Du omsetter rammeplanens intensjoner i praksis, i tett sammenheng med sakkyndige vurderinger og barnehagens behov. Gjennom styrket spesialpedagogisk kompetanse bidrar du til å sikre at barn får riktig hjelp – tidlig og til å redusere belastning i personalgruppen. Du arbeider tett på barna, personalet og det tverrfaglige laget rundt barnet, og du er en aktiv pådriver for inkluderende praksis, tydelig struktur og et trygt læringsmiljø. <br /> <h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Utføre spesialpedagogisk arbeid i tråd med lovverk, vedtak</li><li>kommunale retningslinjer, planer og sakkyndige vurderinger  <br /></li><li>Veilede, planlegge og iverksette tiltak for barn med behov for spesialpedagogisk innsats i samarbeid med barnehagens personale og foreldre  </li><li>Samarbeide med andre instanser knyttet til spesialpedagogisk hjelp og bidra aktivt i tverrfaglig samarbeid   <br /></li><li>Sikre helhetlig organisering, struktur og kvalitet i den spesialpedagogiske innsatsen i samarbeid med barnehagens ledelse  <br /></li><li>Utarbeide, gjennomføre og evaluere mål‑ og arbeidsplaner samt spesialpedagogiske rapporter  <br /></li><li>Styrke barnehagens leke‑ og læringsmiljø gjennom veiledning, modellering og tett samarbeid med personalet  <br /></li><li>Ha god digital kompetanse og kunne bruke relevante IKT-verktøy på en trygg og effektiv måte  <br /></li><li>Kommunisere godt med både barn og voksne, det vil si ha gode kommunikasjonsferdigheter og formidlingsevne </li><li>Delta aktivt i lek og aktiviteter med barna, både inne og ute gjennom hele året   <br /></li><li>Bidra til et trygt og omsorgsfullt miljø ved å møte barnas behov for nærhet, støtte og trygghet   <br /></li><li>Være til stede i barnas lek, blant annet gjennom samspill på gulvet   <br /></li><li>Håndtere praktiske oppgaver som på- og avkledning og løft av barn ved behov  </li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><p><strong>Nødvendige kvalifikasjoner</strong><br /></p><ul><li>Nødvendige kvalifikasjoner <br /></li><li>Du må være utdannet barnehagelærer, vernepleier, eller ha 3-årig spesialpedagogisk utdanning.   <br /></li><li>Du må ha oppfylt språkkravet i barnehageloven § 28<br /></li></ul><p><strong>Ønskede kvalifikasjoner</strong></p><ul><li>Førerkort, minimum klasse B  <br /></li><li>Erfaring fra arbeid med spesialpedagogisk hjelp   <br />Den vi ansetter, må legge frem tilfredsstillende politiattest før tiltredelse <br /></li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p><br /></p><ul><li>Et inkluderende og relasjonsorientert barnesyn  <br /></li><li>Faglig trygghet, strukturer og fleksibili<br /></li><li>Gode samarbeidsevner og bidrar positivt inn i profesjonsfellesskapet  <br /></li><li>Ønske om å være en del av et utviklingsorientert fagmiljø, verdsette refleksjon og delingskultur   <br /></li><li>Brenner for å jobbe med barn med vedtak om spesialpedagogisk hjelp i barnehagen <br /></li><li>Kan sette seg inn i barnehagenes ulike pedagogiske profiler, for eksempel Reggio Emilia filosofien og Steinerpedagogikken.   <br /></li><li>Bidrar til og trives med å skape et godt samarbeid mellom barnehage om hjem  <br /></li><li>Har evnen til å lede mestringsorientert, og ta beslutninger sammen med andre  <br /></li><li>Kan skape en kultur preget av samarbeid, læring, utvikling og nyskapning   <br /></li><li>Kjennskap til og erfaring med bruk av alternativ supplerende kommunikasjon (ASK)  <br /></li><li>Reflekterer rundt hva som er det beste valget du kan ta for barna i barnehagen  <br /></li><li>Har en reflekterende og spørrende holdning til egen praksis  <br /></li><li>Har digital kompetanse  <br /></li><li>Ser sammenhenger og sikrer effektiv bruk av kompetanse og ressurser i barnehagen som helhet  <br /></li><li>Er løsningsorientert, handlingsdyktig, kreativ og har evne til å tenke nytt  <br /></li><li>Framstår som en trygg person for barn, foreldre og kollegaer  <br /></li><li>Mestre skriftlig og muntlig norsk  <br /></li><li>Bidrar til et godt arbeidsmiljø  </li></ul><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Et engasjert og kompetent fagmiljø med fokus på utvikling og delingskultur  <br /></li><li>Mulighet til å påvirke og videreutvikle inkluderende praksis i barnehagene  <br /></li><li>Varierte arbeidsdager med tett samarbeid i laget rundt barnet  <br /></li><li>Veiledning, faglig støtte og rom for profesjonell utvikling  <br /></li><li>Lønn i henhold til vår lokale lønnspolitikk, bl.a. med tillegg for utvidet kompetanse og ansvar for enkelte stillinger <br /></li><li>Personlig og faglig utvikling gjennom utfordrende og interessante arbeidsoppgaver <br /></li><li>Pensjons-, bank- og låneordninger i KLP. Arbeidsgiver betaler mellom 15-22 % av premie til ytelsesbasert- livslang pensjonsordning og gruppelivsforsikring <br /></li><li>For tiden fritidsulykkesforsikring </li></ul><h3>Kontaktinformasjon</h3>Cathrine Baust Kristiansen, Avdelingsleder barnehage, &#43;47 90071744<br /> <h3>Arbeidssted</h3>Askehaugveien 87<br /> 1407 Vinterbro<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Ås kommune<br /> <br /> Referansenr.: 5161155534<br /> Stillingsprosent: 100, 50%<br /> Engasjement<br /> Startdato: 01.09.2026<br /> Sluttdato: 31.12.2026<br /> Søknadsfrist: 26.08.2026<br /> <br />