Miljøarbeidertjenesten, avd. 3 søker

<p><strong>Vi søker en vernepleier som er ute etter en spennende og givende jobb som kan tilby breddekompetanse innen målrettet miljøarbeid til voksne med funksjonsutfordringer</strong></p><p>Miljøarbeidertjenesten er organisert som en virksomhet i Helse og Velferd i Nes kommune og er fordelt i 5 ulike avdelinger med forskjellige fokusområder. Vi gir tjenester til mennesker som har funksjonsnedsettelser, i alle aldre og i alle livets faser. I avdeling 3 gir vi tjenester til beboere i 3 bofellesskap.</p><p>Vi er med på å sikre gode, helhetlige og trygge tjenester til brukere i deres hjem. Vi er opptatt av at våre medarbeidere benytter kompetansen sin og bidrar til å styrke områder innenfor ressursmobilisering og mestringsperspektivet, og med brukermedvirkning i fokus. Vi har et hyggelig arbeidsmiljø med engasjerte medarbeidere, samarbeider tverrfaglig både internt og eksternt, deltar i ulike prosjekter og er opptatt av fleksibilitet og forbedring. Vi jobber kunnskapsbasert, har gode rutiner for daglig veiledning og gir gode muligheter for faglig utvikling.</p><p><strong><strong>Vi har 1 ledig stilling som miljøterapeut, fast 100 % dag/kveld, og arbeid hver 4. helg</strong></strong></p><p><strong>Arbeidsoppgaver</strong></p><ul><li>Yte tjenester i henhold til enkeltvedtak etter helse- og omsorgstjenesteloven, herunder målrettet miljøarbeid, medisinansvar, kartlegging/vurdering</li><li>Tilrettelegging for mestring, ressursmobilisering og utvikling</li><li>Tilrettelegge og bistå i daglige gjøremål/aktiviteter</li><li>Opplæring og veiledning av medarbeidere</li><li>Samarbeid med verger/pårørende og andre aktuelle aktører</li><li>Ansvar og deltakelse i fagutviklingsarbeid sammen med andre miljøterapeuter - bistå i ressursgruppene, ansvar for internundervisning</li></ul><p><strong>Kvalifikasjoner</strong></p><ul><li>Norsk autorisasjon som vernepleier (annen bachelor innen helse kan vurderes)</li><li>Kompetanse innenfor systematisk målrettet miljøarbeid med personer med funksjonsnedsettelser er ønsket</li><li>Erfaring fra arbeid med utfordrende atferd og positiv atferdsstøtte er ønsket</li><li>Gode IKT ferdigheter og evne til å anvende ulike fagsystemer </li><li>Kunnskap og erfaring knyttet til relevant lovverk </li><li>God kommunikasjonsevne, skriftlig og muntlig </li><li>Førerkort klasse B</li></ul><p>For å kunne tiltre i stillingen må det leveres gyldig politiattest ikke eldre enn tre måneder.<br /></p><p><strong>Personlige egenskaper</strong></p><ul><li>Du kommuniserer godt og har evne til å skape gode relasjoner med tjenestemottakere, pårørende og kollegaer </li><li>Du er fleksibel, tilpasningsdyktig og kan omstille deg i arbeidshverdagen</li><li>Du er opptatt av kvalitet i tjenesten og er positiv til forbedringsarbeid</li><li>Du kan foreta gode faglige og etiske vurderinger og bidrar til holdningsarbeid</li><li>Du har god gjennomføringsevne og beslutningskompetanse</li><li>Du er engasjert</li><li>Du er opptatt av pasientsikkerhet</li><li>Du mestrer perioder med høyt arbeidstempo og har evne til å håndtere uforutsette hendelser</li><li>Du inspirerer andre og er en positiv bidragsyter til et godt arbeidsmiljø</li><li>Du er kreativ og løsningsorientert</li></ul><p>Personlig egnethet vektlegges.</p><p><strong>Vi tilbyr</strong></p><ul><li>Lønn i henhold til tariff &#43; rekrutteringstilskudd kr 30.000 på tarifflønn for autorisert vernepleier/sykepleier</li><li>Et spennende fagmiljø med gode muligheter for faglig utvikling</li><li>Varierte arbeidsoppgaver</li><li>Organisert opplæring og oppfølging </li><li>Gode forsikrings- og pensjonsordninger, KLP</li></ul><p>Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler.</p><p>Det er 6 mnd. prøvetid i faste stillinger. I midlertidige stillinger er prøvetid halvparten av ansettelsesperioden, maksimalt 6 mnd.</p><p><strong>Praktisk informasjon om søkerprosessen </strong></p><p>Du søker på stillingen via rekrutteringsportalen vår. <a href="http://www.nes.kommune.no/ledig-stilling/" rel="nofollow">Her </a>finner du viktig informasjon om hvordan du søker på stilling hos oss.</p><p>Vi vurderer søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss når søknadsfristen har passert. Det er derfor viktig at du i søknaden din viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskrav som er beskrevet i annonsen.</p><p>Vitnemål og attester lastes opp som vedlegg til søknaden. Originale/bekreftet kopier av attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. </p><p>Minst to referanser skal oppgis i søknaden.</p><p>Etter søknadsfristens utløp, vil det bli satt opp en offentlig søkerliste inneholdende navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova § 25.</p><p> </p><p><strong>Velkommen som søker!</strong></p><p> </p> <br /> Link til søknadsskjema: <a href="https://nes-kom.easycruit.com/vacancy/application/3631055/246579?channel&#61;NavRest&amp;iso&#61;no" rel="nofollow">Søk her</a>