Fagutviklingsvernepleier i langvaktturnus

<p><strong>Rykkinn boliger, avdeling Busoppveien bolig søker nå etter fagutviklingsvernepleier i turnus.</strong><br /><br />Busoppveien bolig søker nå etter en faglig sterk, erfaren og engasjert fagutviklingsvernepleier som ønsker å bli en sentral del av vårt team i et stort og kompetent fagmiljø, bestående av vernepleiere, sykepleiere, miljøterapeuter, helsefagarbeidere og miljømedarbeidere. Stillingen innebærer arbeid i tilrettelagt langvaktturnus med arbeid hver fjerde helg, der man vil kombinere direkte brukerrettet miljøarbeid med en fastsatt stillingsprosent avsatt til faglig samarbeid med andre fagutviklere i boligen. Som fagutviklingsvernepleier hos oss vil du ha en viktig rolle i å sikre kvalitet, utvikling og retning i tjenestene vi gir, og samtidig ha en sentral rolle som bindeledd mellom fagutviklere i dagstilling og personal. <br /></p><p>Arbeidslaget vårt yter tjenester til aktive unge voksne med psykisk utviklingshemming og autisme. Du vil i stillingen ha stor påvirkningskraft på de faglige prosessene, og vil jobbe i tett samarbeid med fagutviklere ved boligen. Som fagutvikler i turnus er det et krav om at du er trygg i faget ditt, opptatt av kunnskapsbasert praksis og har et sterkt ønske om å bygge et inkluderende og faglig robust miljø – der beboernes livskvalitet står i sentrum. Du møter mennesker med respekt, tålmodighet og varme, og du forstår at alle har ulike behov og forutsetninger. Du er komfortabel med å stå i situasjoner der utfordrende atferd oppstår, og du bidrar aktivt til å skape trygghet og forutsigbarhet rundt dette i personalgruppen.<br /><br />Er du en person som trives med direkte brukerrettet miljøarbeid, lar deg inspirere, lytter og trives med veiledning – og som har et oppriktig ønske om å styrke både teamet, tjenesten og hverdagen til beboerne våre - da er du den vi søker!<br />Stillingen innebærer arbeid i langvaktturnus (12,5 timer) dag/kveld, inkludert arbeid hver fjerde helg. Turnus vil også legges opp der 30 % av turnus er avsatt til fagtid ut av miljøet. Boligen legger til rette for medvirkning til eget turnusoppsett.<br /><br />Rykkinn boliger består av 7 boliger plassert på Rykkinn, Vøyenenga og Bekkestua. Boligene samarbeider tett i faggrupper, har samlede fagmøter, og bistår hverandre rundt faglige prosesser. Deltagelse på slike samlinger vil forventes.<br /><br />Aktuelle kandidater vil bli kalt inn til intervju fortløpende.</p><br /> <h3>Arbeidsoppgaver</h3><ul><li>Være en pådriver for faglig kvalitet og kunnskapsbasert praksis ut mot personalgruppen</li><li>Veilede og støtte medarbeidere i det daglige miljøarbeidet</li><li>Ha ansvar for legemiddelhåndtering</li><li>Bidra til struktur, system, dokumentasjon og faglig retning i samarbeid med andre fagutviklere</li><li>Følge opp og kvalitetssikre vedtak etter HOL kapittel 9 i samarbeid med andre fagpersoner</li><li>Arbeide målrettet og systematisk med utfordrende/utagerende atferd</li><li>Være en brobygger mellom praksis, refleksjon, etikk og faglig retning</li><li>Delta aktivt i tjenestestedets fagnettverk og utviklingsprosesser</li></ul><h3>Kvalifikasjoner</h3><ul><li>Autorisert vernepleier (HPR-nr legges i CV)</li><li>Krav til kompetanse og erfaring med utfordrende atferd, risikovurdering og miljøterapeutiske tiltak</li><li>Krav til god kjennskap og erfaring med HOL kap. 9.</li><li>Har et tydelig faglig engasjement og jobber kunnskapsbasert</li><li>Du trives med, og har erfaring i, å veilede, utvikle og styrke kompetanse i personalgrupper</li><li>Gode IKT-kunnskaper</li><li>Kunnskap om atferdsanalyse, og erfaring med bruk av forsterkningssystem</li><li>Erfaring med arbeid innen autisme og epilepsi er ønskelig, og kompetanse i ASK/tegn-til-tale er en fordel</li><li>Krav om førerkort</li></ul><h3>Personlige egenskaper</h3><p>Vi ønsker at du</p><ul><li>er trygg i rollen din og bidrar med klarhet, respekt og faglig refleksjon</li><li>evner å kombinere struktur og systematikk med fleksibilitet og trygg tilstedeværelse</li><li>inspirerer, samtidig som du evner å lytte</li><li>har gjennomføringsevne og skaper fremdrift i faglig arbeid</li><li>har et stort og genuint engasjement for mennesker med utviklingshemming</li><li>ønsker å bidra til tjenester som fremmer selvbestemmelse, verdighet og livskvalitet</li><li>innehar evne til fleksibilitet, takler uforutsette hendelser og endringer</li><li>takler å gi og motta tilbakemeldinger på en tydelig og profesjonell måte</li></ul><p>Personlig egnethet, holdninger og motivasjon vektlegges</p><h3>Vi tilbyr</h3><ul><li>Fagutviklingsvernepleier i turnus tilbys en grunnlønn som i dag ligger kr 55 000 over garantilønnen i KS-områdets tariffavtale. Ved relevant og nyttiggjort etterutdanning, minimum 30 eller 60 studiepoeng, kan det eventuelt tilbys henholdsvis ytterligere kr 15 000 eller kr 30 000 i økt grunnlønn</li><li>Et stabilt og godt arbeidsmiljø</li><li>En spennende brukergruppe å jobbe sammen med</li><li>Langvaktturnus med arbeid hver 4. helg</li><li>En spennende stilling med faglig ansvar</li><li>Interessante og varierte arbeidsoppgaver</li><li>Faglig engasjerte medarbeidere og et inkluderende arbeidsmiljø</li><li>Individuelt tilpasset opplæringsplan</li><li>Mulighet for kompetanseutviklingsstipend</li><li>Stor medvirkning rundt utforming og utvikling av tjenestene våre</li><li>Arbeid i et miljø med humor, trygghet og rom for faglig utvikling</li><li>Offentlig tjenestepensjon</li></ul><p> </p><p>Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse</p><h3>Kontaktinformasjon</h3>Martin Muri, Avdelingsleder, 45618889<br /> <h3>Arbeidssted</h3>Busoppveien 22<br /> 1349 Rykkinn<br /> <h3>Nøkkelinformasjon:</h3>Arbeidsgiver: Bærum kommune<br /> <br /> Referansenr.: 5137155760<br /> Stillingsprosent: 100%<br /> Fast<br /> Startdato: 01.08.2026<br /> Søknadsfrist: 12.07.2026<br /> <br />