Daglig leder i Troms musikkråd

<section id="arb-aapningstekst"> <p>Vil du være med å påvirke framtida for musikklivet i Troms? En spennende jobb i skjæringspunktet mellom frivilligheten og offentlig forvaltning. Oppgavene spenner vidt, og er ofte prosjektbaserte: informasjon og veiledning, strategi og kulturpolitisk arbeid, kurs-, søknads- og tilskuddsforvaltning.</p> </section> <section id="arb-serEtter"> <h2>Hva vi ser etter</h2> <p>Vi ser etter en daglig leder som har god kunnskap om det frivillige musikk- og kulturlivet i regionen og:</p> <p>· relevant høyere utdanning</p> <p>· pedagogisk, administrativ og organisatorisk erfaring</p> <p>· leder- og/eller prosjekterfaring</p> <p>· kjennskap til politiske prosesser på nasjonalt, kommunalt og fylkesnivå</p> <p>· evne til å lede, motivere og få med seg mennesker mot felles mål</p> <p>· evne til å samarbeide på tvers av fagfelt, organisasjoner og forvaltningsnivåer</p> <p>· evne til å jobbe planmessig, strukturert og målrettet</p> <p>· evne til å arbeide selvstendig og i team</p> <p>· initiativ og gjennomføringskraft</p> <p>· evne til relasjonsbygging</p> <p>· relevant IT-kompetanse</p> </section> <section id="arb-arbeidsoppgaver"> <h2>Arbeidsoppgaver</h2> <p>· ha ansvar for daglig drift av Troms musikkråd</p> <p>· være sekretær for styret og understøtte styret i strategisk arbeid, blant annet ved å forberede og legge frem saksgrunnlag på en ryddig og forsvarlig måte, i god tid før møter og underveis i møtene</p> <p>· ha budsjett- og regnskapsansvar i det daglige</p> <p>· har delegert arbeidsgiveransvar fra styret, herunder personalansvar for Troms musikkråds øvrige ansatte</p> <p>· representere Troms musikkråd utad overfor medlemmer, fylkeskommune og andre samarbeidspartnere</p> <p>· bidra til strategisk og faglig utvikling av organisasjonen, i tråd med årsmøtets og styrets retning</p> </section> <section id="arb-tilbyr"> <h2>Vi tilbyr</h2> <p>· Tiltredelse 1. oktober eller etter nærmere avtale</p> <p>· Åremålsstilling på 8 år på inntil 100% stilling med mulighet for fast tilsetting</p> <p>· en spennende og variert lederstilling med stort handlingsrom</p> <p>· gode muligheter til å påvirke utviklingen av musikk- og kulturlivet i Troms</p> <p>· et engasjert styre og godt samarbeid med fylkesledd og medlemsorganisasjoner</p> <p>· fleksibel arbeidshverdag</p> <p>· lønn og kollektiv pensjonsavtale i tråd med tariffavtale</p> </section>